INSIGHTS DISCOVERY

Van psychologische inzichten naar sterke samenwerking.

Met een passie voor psychologie en een groot hart voor mensen werk ik volgens het Insights Discovery-model. Deze psychometrische methodiek, gebaseerd op het gedachtegoed van psycholoog Carl Gustav Jung, helpt teams sterker samenwerken, effectiever communiceren en sneller gezamenlijke doelen te behalen. De ‘brandstof’? Inzicht in je mensen, team én het samenspel. Als gecertificeerd Insights Discovery Practitioner vertel ik je graag meer.

SAMEN AAN DE SLAG?

Kleuren die uniek ‘spreken’

Insights Discovery ‘spreekt’ in vier kleuren, die elk voor zich inzicht geven in gedrag en reacties. Als samenspel vormen ze een cirkel van gedrag (introversie + extraversie) en rationele functies (denken + voelen). De kleuren - Vurig Rood, Stralend Geel, Aards Groen en Koel Blauw - worden door iedereen gebruikt. De volgorde en intensiteit? Die verschillen per persoon. Het resultaat is een unieke mix van kleuren, met een uniek en eigen verhaal. Het laat zien hoe iemand denkt, communiceert en samenwerkt - en waarom dat zo is. Heb je dit per teamlid inzichtelijk? Dan brengt je dat naar een waardevolle wereld met meer inzichten, meer begrip én een effectievere samenwerking.

Een uniek plan, voor een uniek team

Elke team, elk persoon: iedereen is uniek. Dat begint bij persoonlijkheden en wordt doorgetrokken in manieren van denken en doen. Dat geldt ook voor de doelen en dromen die je als organisatie hebt. Door al je mensen in hun kracht te zetten - en iedereen als apart en uniek individu te zien - geeft dat niet alleen een gevoel van waardering, ook boost dit de samenwerking en verbetert het de organisatie spirit. Met een op maat gemaakte trainingssessie weet je zeker dat wát we opzetten, naadloos aansluit op wat je behalen wilt.

Investering in persoonlijke groei &

duurzame inzetbaarheid 

Het succes van elke organisatie - elk team - wordt gevormd door de prestaties van de mensen. Kies je voor Insights Discovery, dan kies je voor een investering in persoonlijke groei en duurzame inzetbaarheid van je mensen. En het mooie? Dit wordt niet alleen gevoeld door de mensen zelf, maar door álle lagen van de organisatie.

Gelukkige medewerkers

Inzicht in wat hen motiveert, wat hen helpt om optimaal te presteren en wat werkgeluk voor hen persoonlijk betekent.

Effectieve teams

Er wordt effectiever samengewerkt, er zijn minder conflicten en er is een scherpe focus op gezamenlijke doelen.

Inspirerende leiders

Als leider weet je het beste en maximale uit je werknemers te halen. Je inspireert, motiveert én zet positief aan tot actie.

Sterke organisaties

Er is betere communicatie, de productiviteit groeit en er ontstaat een cultuur waarin waardering gevoeld wordt.

Samen aan de slag?

Let’s go!

  • Stap 1: Intakegesprek

    Van persoonlijk gesprek naar specifieke doelen. Wat zijn de uitdagingen en behoeften van jouw team/organisatie? Waar willen we naartoe? Met elkaar ontwikkelen we een plan op maat, zodat we concrete stappen kunnen zetten.

  • Stap 2: Online vragenlijst

    Van vragenlijst naar voorkeurkleuren. Medewerkers vullen voorafgaand aan een training of coaching 25 online vragen in. Dit doen ze op hun eigen moment - en in hun eigen tempo. Uit de vragenlijst vloeit vervolgens een uniek kleurenprofiel.  

  • Stap 3: Insights Discovery profiel

    Van uniek profiel naar terugkoppeling. De persoonlijke profielen koppel ik een-op-een of in groepsverband terug. De profielen geven inzichten in onder andere voorkeursstijlen, sterke punten, ontwikkelingskansen en teamrollen.

  • Stap 4: De training

    Van inzicht naar actie. Via een interactieve training werken we aan het verbeteren van communicatie, samenwerking en teamdynamiek. Het profiel geeft voldoende diepgang om medewerkers op persoonlijke aandachtspunten te ondersteunen.

  • Stap 5: Nazorg & implementatie

    Van training naar implementatie. Met de juiste ondersteuning help ik om de inzichten te integreren in praktijk. Denk aan tips voor managers om de principes toe te passen, advies over teamimplementatie en optionele vervolgtrainingen of coachingstrajecten.

Groeien en bloeien als team én organisatie?

Laten we gaan! Met elkaar ontgrendelen we de deur naar sterker samenwerken, effectiever communiceren en sneller gezamenlijke doelen behalen. Vragen? Offerte ontvangen? Of gewoon even kennismaken? Kom in contact, dan spreken we elkaar snel.

Mooie woorden

MEER REVIEWS